중소기업중앙회·서울경제신문

「행복한 중기경영대상」추진 안내

2019. 9

1		추진배경

목적

◦ 행복한 직장의 조건을 두루 갖추고 있는 활력있는 중소기업을 선정․시상함으로써 존중받는, 일하고 싶은 중소기업을 널리 알려 중소기업에 대한 대국민 인식개선과 청년층의 중소기업 취업 마인드 제고

기대효과

◦ 행복한 경영문화를 실천하는 중소기업 전파를 통한 중소기업 인식 개선

◦ 중소기업 일자리 미스매치 완화를 통한 청년 일자리 창출

◦ 중소기업의 사회적 책임감 고취

2		시상개요

시상일정

◦ 일시/장소 : 2019. 11. 14(목) 10:00, 중소기업중앙회 그랜드홀(B1)

◦ 참석대상(안) : 중앙회장, 중소기업단체 회장, 서울경제 부회장, 중기부장관, 행복한경영대상 수상자, 스마트 중소기업, 구직청년 등

◦ 주요일정(안)  ※「중소기업 스마트일자리 대전」 행사와 경영대상 시상식 병행 추진

시 간	그랜드홀			제2대회의실
	행사내용		비고	행사내용	비고
오 전	메인행사			부대행사
★10:00	개 막		-	AI 등 활용한 매칭지원 및 커리어 코칭	제2소회의실
10:00-10:10(`10)	축 사		중앙회, 서경
10:10-10:30(`20)	경영대상 포상(22)		수상자
10:30-10:40(`10)	사례발표(2)		기업 1, 청년 1
10:40-10:50(`10)	100대 스마트 중기 수여식		100대 스마트 선정기업 대표
10:50-11:30(`40)	잡콘서트		각계 계층 전문가
11:30-11:45(`10)	행사장라운딩
★11:45	폐 막		오찬진행
오 후	취업행사			부대행사
★13:00	개 막
13:00-14:30(`90)	스마트일자리 매치메이킹 (기업·구직자별 매칭 시간표 운영)			일자리피칭데이	전통제조
14:30-15:00(`30)				Coffee Break
15:00-16:30(`90)				일자리피칭데이	스타트업
16:30-17:00(`30)				Q&A세션	재직-구직자
★17:00	폐 막

※ 행사 진행에 따라 상기일정은 변동될 수 있습니다.

시상주최 : 중소기업중앙회, 서울경제

시상대상 : 중소기업 인식개선에 기여한 공적이 있는 법인 또는 개인

3		시상 계획

시상부문

◦ 인식개선, 경영혁신, 고용창출 총 3개 부문

◦ 시상 총 21점 (법인 20점, 개인 1점)

- 대상 2점, 최우수상 3점, 우수상 4점, 특별상 12점

시상내역 및 훈격

훈 격		비 고
대 상 (2)	경제부총리상	법인 1점
	경제부총리상	개인 1점
최우수상 (3)	중소벤처기업부장관상 - 인식개선	법인 1점
	산업통상자원부장관상 - 경영혁신	법인 1점
	고용노동부장관상 - 고용창출	법인 1점
우 수 상 (4)	중소벤처기업진흥공단이사장상	법인 1점
	산업단지공단이사장상	법인 1점
	소상공인시장진흥공단이사장상	법인 1점
	기술보증기금이사장상	법인 1점
특 별 상 (12)	중소기업중앙회장상	법인 1점
	서울경제신문대표상	법인 1점
	대한기계설비건설협회장상	법인 1점
	벤처기업협회장상	법인 1점
	중소기업기술혁신협회장상	법인 1점
	중소기업융합중앙회장상	법인 1점
	코스닥협회장상	법인 1점
	한국경영혁신중소기업협회장상	법인 1점
	한국여성경제인협회장상	법인 1점
	한국여성벤처협회장상	법인 1점
	한국프랜차이즈협회장상	법인 1점
	IT여성기업인협회장상	법인 1점
합 계		21점

※ 시상내역은 접수상황 등에 따라 변경 될 수 있음

4		신청방법

신청기간

◦ 2019. 10. 15(화) 도착분에 한함

신청방법

◦ 하단 신청서 작성 → 원본 및 증빙을 메일 발송 → 우편발송

◦ 메일접수 : 2019. 10. 15(화) 24:00까지 메일 발송

- 메일주소 : 54321zero@kbiz.or.kr

- 파 일 명 : OOO부문 – 법인명, OOO부문 – 개인명

※ 신청서 등 한글파일 必 메일로 제출, 우편발송시 직인 등 必 확인

◦ 우편발송 : 2019. 10. 15(화) 도착분까지 인정

- 보내실곳 : (우)07242 서울특별시 영등포구 은행로30(여의도동) 본관 8층 청년희망일자리국 행복한 중기경영대상 담당자

문의처

◦ 전화 : 02-2124-4011~13(청년희망일자리국)

5		심사절차 및 추진일정

심사절차

		신청안내 및 서류접수 ( ~ 10. 15)	- 대 상 : 중소기업 및 공로자
		□
(중앙회)		서 류 심 사 (10. 16 ~ 10. 21)	- 내 용 : 공적서류 검토 및 확인
		□
		공 적 심 사 (10. 22 ~ 10. 23)	- 심 사 : 중앙회 공적 심사위원회 - 내 용 : 심사 및 시상 추천대상 결정
		□
(각 기관)		적격여부 확인 및 시상심사 (10. 24 ~ 10. 31)	- 심 사 : 각 기관 공적 심사위원회 - 내 용 : 공적확인 및 시상대상 선정 의결
		□
		훈격 및 시상식 참석 안내 (11. 4 ~ 11. 14)	- 내 용 : 시상 훈격 및 시상식 참석 안내
(중앙회)		□
		시 상 식 (11.14)	- 장 소 : 여의도 중소기업 중앙회 그랜드홀(B1)

심사위원회

◦ 구 성 : 심사위원장 1명 외 부문별 전문가들로 위원회 구성

◦ 운 영 : 실무심사를 거친 대상자들의 공적내용 등을 종합적으로 심사하여 평가

6		시상 대상 및 평가기준

건강한 일자리창출부문 (법인/개인공로)

◦ 고용창출 및 노사화합 등 중소기업 발전과 인력육성에 기여한 공로가 있는 중소기업 대표자로서 기업경영 3년 이상인 자

◦ 근로자들의 근속기간, 이직률, 신규고용창출, 성과공유시스템 도입 등 건강한일자리 창출 노력 사항을 종합 평가

인식개선부문 (법인/개인공로)

◦ 일하기 행복한 중소기업 만들기에 앞장선 중소기업 대표자로서, 사회 공헌 활동 등 중소기업 인식 개선에 공로가 인정되는 자로서 기업 경영 3년 이상인 자

◦ 사회봉사 등 기부실적, 연간 현장 체험 프로그램 운영실적, 고객 서비스    센터 운영 등 인식개선 노력을 종합 평가

경영혁신부문 (법인/개인공로)

◦ 지속적인 기업발전을 위해 경영혁신에 기여한 공로가 있는 중소기업 대표자로서 기업경영 3년 이상인 자

◦ 품질관리·공정개선, 사내복지제도·교육훈련, 신입사원 연봉 등 경영 노력을 종합 평가

7		시상 취소

공적이 거짓으로 밝혀진 경우

기타 시상 부적격 사유가 있는 것으로 밝혀진 경우

8		제출 서류

법인 제출서류

연번	서식	세부내용
1	작성자료	신청자 일반현황 (서식1)
2	〃	공적심사서 (서식2)
3	〃	공적약술서 (서식3)
4	〃	공적조서 (서식4)
5	〃	서약서 (서식5)
6	〃	개인정보 수집 · 이용 동의서 (서식6)
7	증빙자료	사업자등록증 사본 1부, 법인등기부등본 사본 1부(3개월內발급)
8	〃	경력증명서 1부(※ 가업승계기업의 경우 승계한 기업의 경력 모두 포함)
9	〃	표준재무제표증명(2016 ~ 2018년 각 1부)
10	〃	대표자 이력서 1부
11	〃	업체 소개서
12	〃	산학연계 및 연구기관 운영 등을 증빙할 수 있는 서류
13	〃	노동부 산업재해기록확인 공문 (최근2년, 근로복지공단 산재요양확인서는 해당 없음)
14	〃	보유하고 있는 기술 특허 중 다음에 해당하는 항목에 관한 증빙서류 - ISO9001, 14001 또는 TS16949(1건만 인정), KS인증기업, Q·GQ·GR 획득기업, 단체표준품질인증기업, 싱글PPM 품질혁신인증기업, NET, NEP마크 획득기업, 특허·실용신안권 보유기업, 성능인증 획득기업, 환경표지인증기업, 해외규격인증 획득기업 중 해당기업
15	〃	고용 촉진 등 실적 증빙서류 - ‘16년도 12월분, ’17년도 12월분 및 ‘18년도 12월분 원천징수이행상황신고서 사본(종업원 수 확인용, 여러 사업장이 있을 경우 사업장별로 제출) 각 1부 - 2018년도 1월~12월 중 청년인턴제를 실시한 업체의 경우, 운영기관 간 협약서·표준인턴약정서·대상근로자 재직증명서 각 1부 - 2018년도 1월~12월 중 고용촉진지원금, 고령자고용연장지원금, 60세 이상 고령자 고용 지원금을 받은 기업의 경우, 지급확인 통지서(해당 고용센터에서 발급)
16	〃	훈 · 포장, 표창 등 사본 각 1부
17	〃	그 외 공적을 인정할 수 있는 증빙서류 각 1부

개인 제출서류

연번	서식	세부내용
1	작성자료	신청자 일반현황 (서식1)
2	〃	공적심사서 (서식2)
3	〃	공적약술서 (서식3)
4	〃	공적조서 (서식4)
5	〃	서약서 (서식5)
6	〃	개인정보 수집 · 이용 동의서 (서식6)
7	증빙자료	사업자등록증 사본 1부
8	〃	재직증명서 사본 1부 (필요할 경우 경력증명서)
9	〃	표준재무제표증명(2016 ~ 2018년 각 1부)
10	〃	개인 이력서 1부
11	〃	훈 · 포장, 표창 등 사본 각 1부
12	〃	그 외 공적을 인정할 수 있는 증빙서류 각 1부

9		제출 서류 작성 요령

◦ 제출서류서식은 중소기업중앙회 인터넷 홈페이지(www.kbiz.or.kr) 또는 행복한중기씨블로그(http://blog.naver.com/smallgiantk)에서 다운받아 사용

◦ 수공기간, 재시상금지 기간, 신청 제한 기간 등의 산정기준은 2019. 10. 15(신청완료일)까지임 (※ 산정예 : `12. 11. 14 ~ `18. 10. 15 수공기간 6년으로 산정)

※ 수공기간은 공적기간을 입증할 수 있는 서류를 제출 시에만 인정하고,

(기업인 : 법인등기부등본, 사업자등록증, 폐업사실증명원, 재직증명서, 경력증명서)

(개 인 : 재직증명서 또는 경력증명서)

※ 시상부문에 해당하는 자격으로 재임(재직)한 기간만을 인정

(기업인 : 대표자 및 임원 재임기간,  개인 : 근로자 및 임원 근무경력)

◦ 공적심사서 작성자는 해당업체의 부서장이 하고 확인자는 대표자로 기재

◦ 공적약술서는 공적조서의 기재사항을 해당내용별로 분류하여 작성하되, 공적내용의 나열보다는 육하원칙에 따라 실적위주로 기간, 숫자, 인원 등에 관하여 각 항목을 약술하여 기재(2페이지 이내로 작성)

◦ 공적조서는 공적약술서의 분류항목에 따라 서술적으로 작성하되, 구체적인 수치로 나타나는 사항은 자세히 명기. 특히, 주요경력의 연･월･일자까지 반드시 기입(4페이지 이내로 작성)

◦ 공적조서에는 과거시상 실적을 반드시 기재 (시상 훈격 및 시상연월일을 정확히 기재)

◦ 서약서 및 개인정보 처리에 관한 동의서는 내용을 읽고 동의란에 체크한 후 시상대상자가 직접 서명날인한 후 제출

◦ 제출서류는 서류 순서에 맞게 작성하여 제출

◦ 제출된 서류는 자격미달, 심사탈락 등 시상제외의 경우에도 일체 반환하지 않음

# 서식 1 (1페이지 이내)

신청자(법인·개인) 일반현황

신청부문						신청자성명				법인일 경우 대표자사진(3×4) 개인일 경우 본인 사진(3x4)
업 체 명						신청자연락처
대표자명						사업자등록번호
업종, 주생산품						법인등록번호
설 립 일		0000.00.00( 년 개월)				산재보험관리번호		본사 기준
업체주소		(우)00000 본사를 기준으로 작성 요망
자택주소		(우)00000 본사를 기준으로 작성 요망
업체전화번호						업체팩스번호
매 출 액		2017년	백만원			종업원수		2017년	(17년 12월말기준)
		2018년	백만원					2018년	(18년 12월말기준)
주요이력현황 (학력 및 경력)		일 자						학력/경력
		0000.00.00 ~ 0000.00.00						00고등학교 (대학교)
		0000.00.00 ~ 0000.00.00						00기업 부장
		0000.00.00 ~ 0000.00.00						현 00기업 이사
		0000.00.00 ~ 0000.00.00						…
주요시상현황 (훈포장, 표창 등 정부시상만 기재)		수여일자		포상 종류
		0000.00.00		훈‧포장, 대통령표창, 국무총리표창의 경우, 기한 상관없이 모두 기재
				장관표창 이하는 최근 5년 이내 사항을 기재
연락처	대표자 (신청자)	성명			연락처		휴대폰 기재
							이메일 기재
	실무자	성명			연락처		휴대폰 기재
							이메일 기재
위와 같이 「2019 행복한 중기경영대상」 포상을 신청합니다. 2019. . . 신청자명 (인) 중소기업중앙회 회장 귀중

# 서식 2

공 적 심 사 서

신청부문								신청자성명
(1) 고용현황		상용 근로자수		신규채용수 (청년채용)		퇴사자수		평균 근속연수			기타 제도운영 여부(Y/N)				성과공유
															청년인턴
	‘16년
	‘17년										신입사원 초임(정규직)				고졸신입			( )만원
	‘18년														대졸신입			( )만원
인식개선	결연 사회봉사단체 및 활동내역				단체수			주요 결연 단체명								활동 내역
	대학생/청소년/교사 등 현장체험 프로그램 운영 실적				운영횟수			( )회					참여인원			( )명
경영일반	노동조합설립유무				유 / 무				현 대표자 취임일							년 월
	노동조합설립유무(有)				조합 설립년도 기재				최근 2년간 쟁의발생 건수							건
(2) 기술개발 (획득규격 및 특허)			국내 : 건		기술개발 전담조직							유 □				(부서명칭: )
			국외 : 건									무 □
(3) 재무현황	구 분				2016. 1 1～12.31				2017. 1. 1～12. 31							2018. 1. 1~12. 31
	자본총계				백만원				백만원							백만원
	자산총계				백만원				백만원							백만원
	매출액				백만원				백만원							백만원
	당기순이익				백만원				백만원							백만원
	연구개발비(매출액 대비 비율)				백만원, %				백만원, %							백만원, %
근무환경 (해당사항 Y/N 표시)					구내식당		휴게실			통근버스				교육비			의료비		직원대출
상기 사항은 기재사실과 다름이 없음 2019. . . o 작성자 : 직 위 성 명 : (인) o 확인자 : 대표자 (인)
※ 작성요령 (1) 각 연도말 원천징수이행상황신고서 또는 국민연금납부증명서상의 평균상시종업원수 기재(임시직 등은 제외) (2) 국내·외에서 획득 및 유효한 규격, 특허, 국제품질인증서, KT, NT, EM 등 획득한 총계를 기재 (3) 6월말 결산업체는 재무현황, 영업이익, 경영일반에 대하여 전기를 2017. 6. 30일 기준으로, 당기를 2018. 6. 30일 기준으로 기재

# 서식 3 (모든 항목 기재 및 2page 이내 작성)

공  적  약  술  서

항 목		요 약 내 용
건강한 일자리 창출	◦ 신규고용현황 (최근 2년)	-
	◦매출액증가율 (최근 2년)
	◦노무제도 현황 (정년연장, 노조허용 여부 등)
	◦이직현황 (최근 2년)
	◦기타 고용창출 노력 (성과공유시스템 등)
인식 개선	◦사회공헌(지역봉사 등)
	◦현장체험 운영 현황
	◦공정거래 및 소비자 대응
	◦기타 인식개선 활동
경영 혁신	◦경영이념 및 철학
	◦수공기간
	◦연구개발투자
	◦기술특허보유현황
	◦품질관리, 공정개선 등
	◦사내 복지 제도 현황
	◦교육 훈련
	◦신입사원초임 (대졸, 고졸)
	◦영업실적 (최근 2년)
	◦당기순이익증가율 (최근 2년)

# 서식 4 (4페이지 이내 작성)

공   적   조   서

성 명	(국문)		(한문)
주민등록번호
소속 및 직위	(00기업 직원)	직 종		사무직 / 기술직/ 영업직/ 현직기준 입력
재직(설립)기간	현재 직장(기관) 00년 00개월 (0000.00.00 ~ 0000.00.00)
타기관근무기간	가업승계기간포함0 0년 00개월 (0000.00.00 ~ 0000.00.00)
공 적 요 지
◦ (200자 내외) ◦ (대표할만한 중소기업 인식개선을 위환 활동 내역 등 기재)
공 적 사 항
◦ 공적약술서 항목에 부합되는 핵심내용을 반드시 기재 ◦ 구체적인 수치로 나타나는 사항위주로 자세히 명기할 것 ◦ 최근 공적에서부터 역의 순으로 주요 공적을 작성 * 예시 ◦ 건강한 일자리창출 : 2017. 10. 23 취업박람회 참석 - 강남 OOO에서 열린 취업박람회에서 00명 채용 연계 ◦ 인식개선 : 사회공헌 활동 - 취약계층을 위해 OOO 기부를 통해 중소기업 사회적책임 수행 ◦ 경영혁신 : 기술개발 부서 확대 - 연구소 00명에서 00명으로 증가(특성화고 학생 중심 채용)

# 서식 5

서    약    서

본인은 2019년도 「행복한 중기 경영대상」을 신청함에 있어서 시상 취소 사유에 해당함 등으로 인해 수상 대상에서 제외되는 것에 대하여 이의를 제기하지 않을 것을 서약합니다.

2019.     .     .

소 속 :

직 위 :

성 명 :              (인)

중소기업중앙회 회장  귀중

# 서식 6

개인정보 수집 • 이용 동의서

개인정보 수집 및 이용 동의 [필수]

수집하는 개인정보 항목	성명, 휴대폰번호, 이메일주소, 소속, 직위
개인정보의 수집 및 이용 목적	제공하신 정보는 중소기업중앙회의 [행복한중기경영대상] 심사 및 선정을 위해 사용합니다. ① 본인확인 및 식별 절차에 이용 : 성명, 핸드폰번호, 소속 ② 의사소통 및 정보 전달 등에 이용 : 성명, 휴대폰 번호, 이메일 주소, 소속, 직위
개인정보의 보유 및 이용기간	수집된 개인정보의 보유기간은 [행복한중기경영대상] 행사 종료 시까지이며, 삭제 요청 시 당사자는 개인 정보를 재생이 불가능한 방법으로 즉시 파기합니다.
※ 귀하께서는 이에 대한 동의를 거부할 수 있습니다. 다만, 동의가 없을 경우 당 기관의 [행복한중기경영대상] 심사 및 선정이 불가능할 수도 있음을 알려드립니다.
개인정보 수집 및 이용에 동의 함		□	개인정보 수집 및 이용에 동의하지 않음	□

고유식별번호 수집 및 이용 동의 [필수]

수집하는 고유식별정보항목	개인식별정보(주민등록번호)
고유식별정보의 수집 및 이용 목적	[행복한중기경영대상] - 행사 개최 및 운영 등 사업관리
고유식별정보의 보유 및 이용기간	[행복한중기경영대상] 행사 종료시까지
※ 귀하께서는 이에 대한 동의를 거부할 수 있습니다. 다만, 동의가 없을 경우 당 기관의 [제5회 행복한중기경영대상] 심사 및 선정이 불가능할 수도 있음을 알려드립니다.
고유식별정보 수집 및 이용에 동의 함		□	고유식별정보 수집 및 이용에 동의하지 않음	□

개인정보의 제3자 제공에 대한 동의 [필수]

제공받는자	목적	정보항목	보유및이용기간	동의여부
[서울경제]	[행복한중기경영대상] 행사 개최 및 운영, 정보 전달용	개인식별정보(성명, 휴대폰번호, 이메일주소)	[신청서] 제출 후 행사종료 또는 삭제 신청시까지	□	동의	□	비동의
※ 귀하께서는 이에 대한 동의를 거부할 수 있습니다. 다만, 동의가 없을 경우 당 기관의 [행복한중기경영대상] 심사 및 선정이 불가능할 수도 있음을 알려드립니다.

● 이메일 수신동의 [선택]	□	동의	□	비동의
● SMS 수신동의 [선택]	□	동의	□	비동의

※ 개인정보 제공자가 동의한 내용 외의 다른 목적으로 활용하지 않으며, 제공된 개인정보의 이용을 거부하고자 할 때에는 개인정보 관리책임자를 통해 열람, 정정, 삭제를 요구할 수 있습니다. 「개인정보보호법」등 관련 법규에 의거하여 상기 본인은 위와 같이 개인정보 수집 및 활용에 동의합니다.

성 명	(서명)

중소기업중앙회 귀하